Buscar

Equilibrio trabajo-vida y su relación con la salud mental en trabajadores de diferentes profesiones: una revisión sistemática
Work-Life Balance and its Relationship with Mental Health in Workers of Different Professions: a Systematic Review

Vistas de resúmen 4598 | Vistas de PDF 571 |

Prácticas de alto rendimiento y su incidencia en el compromiso organizacional. Un estudio en colaboradores de una caja de compensación familiar en Colombia
High-performance practices and their impact on organizational commitment. A study performed on the employees of a family compensation fund in Colombia

Vistas de resúmen 1192 | Vistas de PDF 630 | pp. 235-254

Enmarcando la seguridad y la salud en el trabajo: entre lo reglamentario, lo estratégico y lo moral
Framing occupational safety and health: in the middle of the regulatory, the strategic, and the moral

Vistas de resúmen 2154 | Vistas de PDF 705 | pp. 101-122

Caracterización cultural de tres organizaciones productivas indígenas de Toribío, Cauca
Cultural characterization of three indigenous productive organizations in Toribío, Cauca

Vistas de resúmen 576 | Vistas de PDF 354 |

Escenarios probabilísticos del sector de la televisión abierta de cobertura local en el Ecuador
Probabilistic Scenarios of the Local Over-the-Air Television Sector in Ecuador

Vistas de resúmen 302 | Vistas de PDF 46 |

Mobbing en un entorno educativo: revisión de caso en una universidad del departamento de Boyacá
Mobbing in an educational environment: case review at a university in the department of Boyacá

Vistas de resúmen 990 | Vistas de PDF 656 | pp. 189-205

El alcance de las prácticas de dirección en la vida de los colaboradores: la relación entre la percepción de justicia y el conflicto trabajo-familia en las organizaciones del sur colombiano
The scope of management practices in employees' lives: the relationship between the perception of justice and the work-family conflict in organizations in Southern Colombia

Vistas de resúmen 579 | Vistas de PDF 373 | pp. 27-41

El talento humano, una perspectiva desde la gerencia en las mipymes
Human talent, a perspective from management in SMEs

Vistas de resúmen 4613 | Vistas de PDF 2333 | pp. 13-32

Etapas de la administración: hacia un enfoque sistémico
Stages of the administration: towards a systemic approach

Vistas de resúmen 17401 | Vistas de PDF 9839 | pp. 139-154

El compliance: repercusiones en la concepción de la empresa
Compliance: implications in the conception of the company

Vistas de resúmen 2150 | Vistas de PDF 1228 | pp. 193-212