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Calidad de vida laboral en un entorno COVID-19. Relación e impacto con respecto al desempeño organizacional
Quality of Work Life in a COVID-19 Environment. Relationship and Impact Regarding Organizational Performance

Carlos Santiago-Torner

Vistas de resúmen 4051 | Vistas de PDF 232 |

Prácticas de alto rendimiento y su incidencia en el compromiso organizacional. Un estudio en colaboradores de una caja de compensación familiar en Colombia
High-performance practices and their impact on organizational commitment. A study performed on the employees of a family compensation fund in Colombia

Carolina Monsalve-Castro, Fabio Nelson Riaño, Marianela Luzardo-Briceño

Vistas de resúmen 1188 | Vistas de PDF 627 | pp. 235-254

Equilibrio trabajo-vida y su relación con la salud mental en trabajadores de diferentes profesiones: una revisión sistemática
Work-Life Balance and its Relationship with Mental Health in Workers of Different Professions: a Systematic Review

Lina María Ramírez-Angel, Martha Isabel Riaño-Casallas

Vistas de resúmen 4569 | Vistas de PDF 558 |

Gestión del talento humano en micro, pequeñas y medianas empresas de servicios en Colombia: aproximaciones a un modelo de diagnóstico organizacional
Human talent management in micro, small, and medium service companies in Colombia: approaches to an organizational diagnosis model

Gabriela Pantoja-Kauffmann

Vistas de resúmen 5292 | Vistas de PDF 2916 | pp. 13-26

Enmarcando la seguridad y la salud en el trabajo: entre lo reglamentario, lo estratégico y lo moral
Framing occupational safety and health: in the middle of the regulatory, the strategic, and the moral

Orlando E. Contreras-Pacheco, Juan C. Lesmez-Peralta

Vistas de resúmen 2153 | Vistas de PDF 704 | pp. 101-122

Satisfacción laboral en relación a factores generados por un entorno del COVID-19
Job satisfaction in relation to factors generated by a COVID-19 environment

Santos Ever Castillo Paredes, Marisol Yolanda Huamán Espejo

Vistas de resúmen 399 | Vistas de PDF 32 |

La educación y la distribución del tiempo laboral como variables para la selección de personal y la eficiencia organizacional
Education and work time distribution as variables for the selection of person-nel and organizational efficiency

Juan Manuel Candelo-Viáfara

Vistas de resúmen 2554 | Vistas de PDF 1198 | pp. 49-62

Formación de los colaboradores en las empresas del sector minero-energético en Colombia.
Training of collaborators in companies in the mining-energy sector in Colombia.
Una propuesta de valor sostenible

Yaqueline Garzón Rodríguez, Yeny Andrea Niño Villamizar, Manuel Enrique Nieves Plata, Germán Mauricio Rojas Sánchez

Vistas de resúmen 295 | Vistas de PDF 38 |

Rasgos del liderazgo femenino en fundaciones del Valle del Cauca
Traits of Female Leadership in Foundations in Valle del Cauca

Beatriz Eugenia Agudelo-Orrego

Vistas de resúmen 904 | Vistas de PDF 165 |

Caracterización cultural de tres organizaciones productivas indígenas de Toribío, Cauca
Cultural characterization of three indigenous productive organizations in Toribío, Cauca

Oscar Iván Vásquez-Rivera

Vistas de resúmen 571 | Vistas de PDF 353 |

Desempeño laboral de los docentes de la Institución Universitaria ITSA
Work performance of teachers at ITSA University Institution

Karina Patricia Rodríguez-Marulanda, Jorge Isaac Lechuga-Cardozo

Vistas de resúmen 6671 | Vistas de PDF 3927 | pp. 79-101

Etapas de la administración: hacia un enfoque sistémico
Stages of the administration: towards a systemic approach

Martín P. Pantoja-Aguilar, José Rodrigo Salazar Garza-Treviño

Vistas de resúmen 17367 | Vistas de PDF 9827 | pp. 139-154

Escenarios probabilísticos del sector de la televisión abierta de cobertura local en el Ecuador
Probabilistic Scenarios of the Local Over-the-Air Television Sector in Ecuador

David Alejandro Arias-Chávez, Johana Elizabeth Abril-Ortega

Vistas de resúmen 297 | Vistas de PDF 45 |

Brechas en el capital humano en empresas del sector metalmecánico de Manizales, Caldas - Colombia
Human Capital Gaps in Companies in the Metal-Mechanic Sector in Manizales, Caldas – Colombia

Olga Lucía Ocampo-López, Cristhian Guillermo Naranjo-Herrera, Alexander Salinas-Morales

Vistas de resúmen 587 | Vistas de PDF 109 |

Responsabilidad social corporativa: factores influyentes en la divulgación de información en organizaciones de salud no lucrativas
Corporate social responsibility: factors influencing information disclosure in non-profit health organizations

Alicia Inés Zanfrillo, María Antonia Artola

Vistas de resúmen 972 | Vistas de PDF 401 | pp. 139-152

Caracterización de las prácticas de innovación abierta en las pymes manufactureras en Bogotá
Characterization of open innovation practices in manufacturing SMEs in Bogotá

Maria Alejandra Gómez-Cristancho, Laura Sofia Romero-Albarracin, Jose Ignacio Palacios-Osma

Vistas de resúmen 1226 | Vistas de PDF 512 | pp. 27-47

Pautas para publicar en la revista EAN
Pautas para publicar en la revista EAN

Universidad EAN

Vistas de resúmen 343 | Vistas de PDF 313 | pp. 255-286

Relación de la inteligencia emocional con el desempeño laboral de los servidores del gobierno regional del Cusco - 2021
Relationship of emotional intelligence with the work performance of servers of the regional government of Cusco - 2021

Susan Kelly Sandoval Yupaiccana, Elizabeth Cruz-del Mar, Maribel Paredes Saavedra, Luis Alberto Geraldo Campos

Vistas de resúmen 553 | Vistas de PDF 172 | pp. 27

Pautas para publicar en la revista EAN
Pautas para publicar en la revista EAN

Universidad EAN

Vistas de resúmen 315 | Vistas de PDF 256 | pp. 273-304

Propuesta educativa de vinculación universitaria con pequeñas empresas: un caso de investigación-acción
Educational Proposal for University Connections with Small Businesses: an Action Research Case

Alejandra Amalia Barrera-Ramírez, Patricia Ramos-Rubio

Vistas de resúmen 1223 | Vistas de PDF 78 |

Medición del potencial de investigación y desarrollo de las pymes a partir de su capacidad de gestión organizacional
Medición del potencial de investigación y desarrollo de las pymes a partir de su capacidad de gestión organizacional

Oscar Fernando Castellanos, Beatriz Jimena Gálvez, Luz Alexandra Montoya, Yadira Andrea Lagos, Ivan Alonso Montoya

Vistas de resúmen 2137 | Vistas de PDF 804 | pp. 159-172

Pautas para Publicar en la Revista Ean
Guideline to publish an article in the EAN Journal

Universidad Ean

Vistas de resúmen 213 | Vistas de PDF 181 | pp. 251-274

Editorial
Editorial

H. Mauricio Diez Silva

Vistas de resúmen 161 | Vistas de PDF 206 | pp. 7-8

Importancia de los enfoques cooperativos en el desarrollo empresarial de algunas compañías hispanoamericanas exitosas
Importance of the collaborative approaches in the business development of some successful Spanish-American companies

María Cecilia Mera-Bastidas, Ángela Tatiana Terán-López, Diego Mauricio Barrera-Ojeda, Hugo Andrés Gomajoa, José Faruk Rojas-Navarro

Vistas de resúmen 1520 | Vistas de PDF 824 | pp. 169-184

Neurodiseño: aplicación de la neurotecnología a la interpretación de las emociones que afectan la decisión de compra online en plataformas e-commerce del sector retail español
Neurodesign: application of neurotechnology to interpret emotions which affect decision making when buying online in platforms such as e- commerce from the spanish retailing sector

Daniel Puente Berdasco, Carlos Andrés Pinilla Díaz

Vistas de resúmen 2467 | Vistas de PDF 1362 | pp. 181-196

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